Poziv na testiranje kandidatima

Testiranje će se održati 16.6.2023. godine (petak) u 9 sati u prostorijama Policijske uprave osječko-baranjske, Trg Lavoslava Ružićke 1, Osijek 

FOTO: Ilustracija

                                                                  
 
                                                       REPUBLIKA HRVATSKA
                                            MINISTARSTVO UNUTARNJIH POSLOVA
                                        POLICIJSKA UPRAVA OSJEČKO-BARANJSKA
 
 
Komisija za provedbu javnog natječaja za prijam vježbenika u državnu službu na neodređeno vrijeme u Policijsku upravu osječko-baranjsku objavljenog u Narodnim novinama, broj: 52/2023 od 17.05.2023. godine, objavljuje
 
POZIV NA TESTIRANJE
 
KANDIDATIMA
 
koji/e su podnijeli/e pravovremene i uredne prijave te ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja za prijam vježbenika u državnu službu na neodređeno vrijeme u Ministarstvo unutarnjih poslova, Policijsku upravu osječko-baranjsku, objavljenog u Narodnim novinama, broj: 52/2023, od 17.05.2023. godine
 
TESTIRANJE SE PROVODI ZA SLJEDEĆE RADNO MJESTO
  
1. SEKTOR ZA IMIGRACIJU, DRŽAVLJANSTVO I UPRAVNE POSLOVE
SLUŽBA ZA UPRAVNE POSLOVE
ODJEL ZA PRIJAVNIŠTVO I OSOBNE ISPRAVE
 
UPRAVNI REFERENT ZA PRIJAVNIŠTVO I OSOBNE ISPRAVE - VJEŽBENIK - 2 izvršitelja/ice
 
ODRŽAVANJE PISMENOG TESTIRANJA
 
Pismeno testiranje kandidata za navedeno radno mjesto održati će se dana 16.06.2023 godine (petak) u 09:00 h u Osijeku, Trg Lavoslava Ružičke 1, 31000 Osijek.
 
Dolazak kandidata/kinja u Policijsku upravu osječko-baranjsku, Trg Lavoslava Ružičke 1, 31000 Osijek najmanje 15 minuta prije početka pismenog testiranja radi provjere osobnih podataka.
 
          Provjera znanja će se provesti pisanim testom provjere znanja bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta za koje se kandidat prijavio.
          Kandidati koji ispunjavaju uvjete javnog natječaja biti će obavješteni i putem telefona o vremenu održavanja testiranja.
          Pravni izvori za pripremu kandidata za testiranje objavljeni su na web stranici Policijske uprave osječko-baranjske http://osječko-baranjska-policija.gov.hr istovremeno s objavom javnog natječaja.
          Kandidati koji nisu podnijeli pravovremenu i urednu prijavu ili ne ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatraju se kandidatima prijavljenim na javni natječaj te im se dostavlja pisana obavijest u kojoj se navode razlozi zbog kojih se ne smatraju kandidatom prijavljenim na javni natječaj.
 
PRAVILA TESTIRANJA
 
          1. Po dolasku na provjeru znanja, od kandidata/kinja će biti zatraženo predočavanje odgovarajuće identifikacijske isprave radi utvrđivanja identiteta. Kandidati/kinje koji/e ne mogu dokazati identitet, osobe za koje je utvrđeno da ne ispunjavaju formalne uvjete propisane javnim natječajem kao i osobe za koje se utvrdi da nisu podnijele prijavu na javni natječaj za radno mjesto za koje se obavlja testiranje, ne mogu pristupiti testiranju.
 
          2. Po utvrđivanju identiteta i svojstva kandidata/kinja, kandidati/kinje će biti upućeni u dvoranu gdje će se održavati testiranje znanja potrebnog za obavljanje poslova radnog mjesta za koje se raspisuje javni natječaj.
 
          3. Za svaki dio provjere znanja, sposobnosti i vještina, kandidatima/kinjama se dodjeljuje od 0 do 10 bodova. Smatra se da su kandidati/kinje zadovoljili/e na testiranju ako su za svaki dio provjere znanja, sposobnosti i vještina dobili/e najmanje 5 bodova.
 
          4. Za vrijeme provjere znanja i sposobnosti nije dopušteno:
 
- koristiti se bilo kakvom literaturom odnosno bilješkama;
- koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva;
- napuštati prostoriju u kojoj se provjera odvija bez odobrenja osobe koja provodi   testiranje;
- razgovarati s ostalim kandidatima/kinjama niti na drugi način remetiti koncentraciju
  kandidata/kinja;
- prepisivati od ostalih kandidata.
 
Ukoliko pojedini kandidat/kinja prekrši pravila iz točke 4. bit će udaljen/a s provjere znanja, a njegov/njezin rezultat Komisija neće priznati niti ocijeniti.
 
          5. S kandidatima/kinjama koji/e su zadovoljili/e na pisanom djelu testiranja bit će održan razgovor (intervju).
 
          Kandidati koji ne ostvare najmanje 5 bodova na pismenom djelu provjere, ne mogu pristupiti intervjuu. U drugu fazu testiranja upućuju se kandidati koji su ostvarili najbolje rezultate u prvoj fazi testiranja, i to 10 kandidata za svako radno mjesto, a ako se za radno mjesto traži veći broj izvršitelja, taj se broj povećava za broj traženih izvršitelja. Ako je u prvoj fazi testiranja zadovoljilo manje od 10 kandidata, u drugu fazu postupka pozvat će se svi kandidati koji su zadovoljili u prvoj fazi testiranja.
 
Svi kandidati koji dijele 10. mjesto u prvoj fazi testiranja pozvat će se u drugu fazu testiranja.
 
Komisija će u razgovoru s kandidatima utvrditi znanja, sposobnosti i vještine, profesionalne ciljeve i motivaciju za rad, interese te rezultate ostvarene u njihovu dosadašnjem radu.
Rezultati razgovora (intervjua) boduju se na isti način kao i testiranje, tj. svakom pojedinom kandidatu/kinji se dodjeljuje određeni broj bodova od 0 do 10.
 
O vremenu i mjestu održavanja razgovora (intervjua) kandidati će biti pravovremeno naknadno obaviješteni.
 
Komisija za provedbu javnog natječaja za prijam u državnu službu
 

 

Stranica